1、能上能下,能左能右,方可立于不败之地!
2、干部要能上能下,下来锻炼锻炼也好嘛,他也还年轻,以后有的是机会,这种竞聘以后还会有的。
3、吴仁宝表示,华西村的班子要始终做到“能上能下,能下能上,能官能民,能民能官,能进能出,能出能进”。
4、栏目能上能下,人员能进能出,收入能高能低。
5、艺术家和戏剧家中虽然也不乏善于在商海中的弄潮之人,但总体上说,他们的确比其它行业的人缺乏置之死地而后生的急迫客观条件;更少背水一战的魄力;拿来不出放不下身架、放下架子的勇气;没有练就出摸爬滚打、左右逢源、能上能下地在商海中闯荡的能力。
6、这需要建立一个“拴心留人”的社区警务运行机制,不但要在待遇上给予一定优厚条件,而且还要建立一种能上能下的社区民警人才流动机制。
7、同时,改变只上不下、只进不出的僵化用人机制,建立和完善能上能下、有进有出的开放式干部流动体系,真正做到“贤者在位,能者在职”。
8、因此,能否克服“好人主义”、是否具有担当精神,是推进“能上能下”的关键。
9、近年来,偏关县通过探索建立结合实际的干部考核评价机制,严肃考勤,强化运用,畅通了领导干部能上能下的渠道。
10、景区摘牌,5a级景区“终身制”变成历史,有望克服景区长期以来“重建设,轻保护”的弊端,谁不合格就摘谁的牌,使5a级景区的牌匾能上能下,能进能退。
